12.09.2024
12.09.2024
Владелец бизнеса
совместной работы
совместной работы
В компанию Nazin пришел со следующими запросами: понять, куда двигаться, разработка стратегии компании на 1-3-5 лет, передача полномочий Исполнительному Директору, декомпозирование финансовой цели и формирование соглашения с квартальными премиями.
Мы начали сотрудничество в 2019 году.
На момент начала работы была необходимость в разработке долгосрочной стратегии, передаче полномочий, улучшении финансового планирования и построении организационной структуры.
За время нашего сотрудничества были внедрены новые технологии управления проектами, элементы финансового планирования, построена Организационно-Функциональная Структура с показателями эффективности каждого сотрудника. Исполнительный Директор стал Генеральным Директором, и структура компании была эффективно изменена. Мы увеличили финансовые показатели на 30-35%, открыли 8 новых торговых точек и гипермаркет.
Сотрудничество продолжается с 2019 года.
Команда Кристины работает на результат и помогает идти до конца. В компании начали работать инструменты управления проектами, финансового планирования, организационной структуры с ЦКП каждого подразделения и внедренный отдел качества. Это эффективно отразилось на нашей компании и на мне, освободив время и позволяя смотреть на бизнес через призму реализации своих идей и идей партнеров.
Kristina Nazin, 2024